インバウンド対策に活路
美容室向けのヘアケア商品を製造している。肌にやさしい製品の開発などを進め、少子高齢化で顧客が減る美容室の発展をサポート。3年前、神戸を拠点に新たなブランド戦略を展開しようと、大阪から本社を移した。
堀田和基副社長（左）に話を聞く甲南大3年の赤井舜人さん（中央）と北條伶衣さん
美容業界の現状は。
「国内の美容室は約23万7千店に上り、コンビニの5倍近くもあります。美容師の数は49万6千人で、利用人口は5千万人。美容師1人当たりの客数は100人になります。この数倍くらいあるのが理想で、現状は客を取り合っています」
少子高齢化にどう立ち向かうか。
「美容室の客数が減り、ヘアケア市場は伸び悩んでいます。期待できるのが訪日外国人客（インバウンド）。日本の美容技術はアジア圏でトップレベルにあり、東京の有名サロンに行くことが訪日客の目的にもなっています。もっと美容室を訪れてもらえるよう、会員制交流サイト（SNS）の活用などで利益につながる提案をしていきます」
商品開発の戦略は。
「敏感肌やアレルギーなど、人にやさしい商品が求められています。当社では動物由来や遺伝子組み換え原料を使わない商品の製造に力を入れており、国際的な認定も受けています。また、イスラム教の戒律を満たした商品などに与えられる『ハラール認証』も取得。イスラム教徒らに使ってもらえる商品で、美容室の来客増につなげていきます」
今後の海外展開は。
「アジアなど9カ国に商品を輸出しており、海外でのシェア拡大に取り組んでいます。日本製のシャンプーやトリートメントは品質が良く評判も上々。国ごとのニーズ把握に努め、より広く普及させたいですね」
非常に清潔感のある社内で、社員の皆様がヘアケア業界のあらゆる面に目を向けており、流行にも敏感な方たちばかりだと感じた。「WELLBEING SOLUTION」をコンセプトとした、業界を変えるような革新的な商品の誕生に注目したい。
（甲南大学・赤井舜人さん）
企業プロフィール
| 設立（創業） | 1956年 |
|---|---|
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 35億 300万円（2016年5月期） 33億4,800万円（2017年5月期） 33億5,300万円（2018年5月期） |
| 従業員数 | 150名 |
| 平均年齢 | 39歳 |
| 住所 | 神戸市中央区港島南町7-1-27 |
| 電話番号 | 078-306-1177 |
採用データ（2018年12月現在）
| 2020年度採用予定 | 7名 |
|---|---|
| 初任給 | 大卒･基本給／203,000円、諸手当35,000円（営業職のみ） |
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採用実績 (30歳未満の社員) |
2015年度 22名(うち女子7名) 2016年度 6名(うち女子1名) 2017年度 18名(うち女子6名) |
企業サイト
| Webサイト | https://www.no3.co.jp/ |
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